第113章：全能厨神培养空间（完）【二合一】 (第7/8页)


    在丁云整顿完集团高层之后。m.

    她就开始忙碌起了海外布局。

    并且正式启动考验和分权。

    考验最近这十几年来，一直跟着她干，并且没有发生任何过分错误的管理人员。丁云打算在完成考验之后，就将手里的权力逐一的下放到那些通过考验的管理人员手里，并且给予他们适当的股份分红等等，如此也好让自己轻松。

    最重要的是公司发展到这个规模。

    已经不太适合个人独资了。

    而且她又没结婚又没后代啥的，何必把自己搞那么累呢，分点股份给公司的核心管理人员，他们自然而然就会把公司当成自家经营，尽心尽力的那种。

    考验和公司新的海外布局，又浪费了丁云大半年的时间，这才基本完成。

    为了让自己明年，新世纪初能够彻底放松下来，有时间完成欠空间的一万份菜肴，丁云她特地赶在九九年年底年会上，完成了一批新的提拔，并且将公司百分之三十的股份拿出来作为奖励。

    同时还把总裁的位置让了出去。

    让给了得到5%股份的姜凯云。

    他是丁云这么多年下来，觉得最有能力的一个，甚至于就连对未来的畅想和对集团未来的发展方针，也都与丁云的想法相契合，所以丁云才会特地多给了他一些股份，并且将他提拔为总裁。

    这无疑是相信他有能力，带领集团更进一步，而不是把公司拖垮之类的。

    然后，丁云就爽快离开了集团。

    回到自己出生的小县城，回到她太爷留给她的那个商铺，对那商铺稍微改造了